黃阿棉的個人簡歷
更新日期：2025-07-03
學歷：本科 工作經驗：10年以上 瀏覽：次
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黃阿棉的個人簡歷
更新日期：2025-07-03
學歷：本科 工作經驗：10年以上 瀏覽：次 |
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| 基本信息 | ||||
| 真實姓名： | 黃阿棉 | 性別： | 女 | |
| 年齡： | 33 歲 | 身高： | 156CM | |
| 婚姻狀況： | 已婚 | 戶籍所在： | 福建省泉州市南安市 | |
| 最高學歷： | 本科 | 工作經驗： | 10年以上 | |
| 聯(lián)系地址： | 福建省泉州市南安市溪美街道彭美社區(qū)新華南路258號 | 瀏覽次數(shù)： | 次 | |
| 刷新時間： | 2025-07-03 | 簡歷等級： | 普通 | |
| 求職意向 | |
| 最近工作過的職位： | 客服專員 |
| 期望崗位性質： | 全職 |
| 期望工作地： | 福建省/泉州市 |
| 期望月薪： | 5000~10000元/月 |
| 期望從事的崗位： | 銷售工程師,客服專員,電子工程師,教學管理人員,小學教師,電工,環(huán)保工程師 |
| 期望從事的行業(yè)： | 通信(設備/運營/服務),電子/半導體/集成電路,服裝/紡織/皮革,檢測/認證,電力/水利/新能源 |
| 技能特長 | |
| 技能特長： | 8年的第三方檢測行業(yè)從業(yè)人員，6年的客服工作，鍛煉了我的溝通、協(xié)調，應變的能 力，對待工作認真負責，有較強的組織能力與團隊精神。2年的檢測方案工程師經驗 鍛煉了我冷靜解決困難的能力，1年的助理工作鍛煉了我細心的準則。在未來的工作 中，我將持續(xù)以高度的責任感和進取心，通過刻苦學習與實踐，不斷提高個人職業(yè)技 能，為公司貢獻實質性價值。 |
| 教育經歷 | |
| 四川大學 (本科) | |
| 起止年月： | 2018年3月至2020年6月 |
| 學校名稱： | 四川大學 |
| 專業(yè)名稱： | 漢語言文學 |
| 獲得學歷： | 本科 |
| 漳州職業(yè)技術學院 (大專) | |
| 起止年月： | 2011年9月至2014年6月 |
| 學校名稱： | 漳州職業(yè)技術學院 |
| 專業(yè)名稱： | 電子信息工程技術（數(shù)字通信技術方向） |
| 獲得學歷： | 大專 |
| 泉州師范學院附屬鵬峰中學 (高中) | |
| 起止年月： | 2008年9月至2011年6月 |
| 學校名稱： | 泉州師范學院附屬鵬峰中學 |
| 專業(yè)名稱： | 理科 |
| 獲得學歷： | 高中 |
| 工作經歷 | |
| 九牧廚衛(wèi)股份有限公司 - 客服專員 | |
| 起止日期： | 2023年10月至2025年5月 |
| 企業(yè)名稱： | 九牧廚衛(wèi)股份有限公司 |
| 從事職位： | 客服專員 |
| 業(yè)績表現(xiàn)： | 1.負責承接九牧集團客戶服務業(yè)務: 2.負責受理全國客戶咨詢、安裝、維修、投訴等服務業(yè)務; 3.負責用戶回訪和滿意度調查。 多次獲得商家、用戶的表揚與認可 |
| 企業(yè)介紹： | |
| 通標標準技術服務有限公司廈門分公司 - 客服主管 | |
| 起止日期： | 2018年8月至2023年4月 |
| 企業(yè)名稱： | 通標標準技術服務有限公司廈門分公司 |
| 從事職位： | 客服主管 |
| 業(yè)績表現(xiàn)： | 1.負責客服團隊的日常工作管理，制定和完善客戶服務標準、服務流程； 2.負責客服人員的調配和崗前培訓、業(yè)務培訓、服務監(jiān)督與績效考核； 3.負責部門數(shù)據(jù)統(tǒng)計與匯總，以及關鍵指標數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析； 4.負責與公司內部相關部門協(xié)調溝通； 5.負責重要客戶或重大投訴的處理。 |
| 企業(yè)介紹： | |
| 福建國鼎檢測技術有限公司 - 測試方案工程師 | |
| 起止日期： | 2016年3月至2018年8月 |
| 企業(yè)名稱： | 福建國鼎檢測技術有限公司 |
| 從事職位： | 測試方案工程師 |
| 業(yè)績表現(xiàn)： | 1.負責樣品室管理； 2.審核小組人員開單、報價，客戶拆分清單修改； 3.小組人員工作安排，與各部門協(xié)調 |
| 企業(yè)介紹： | |
| 福建輝銳電子技術有限公司 - 高級經理助理 | |
| 起止日期： | 2014年2月至2015年6月 |
| 企業(yè)名稱： | 福建輝銳電子技術有限公司 |
| 從事職位： | 高級經理助理 |
| 業(yè)績表現(xiàn)： | 1.負責公司BOM表錄入、修改，K3系統(tǒng)維護； 2.部門經理日常工作安排，部門人員考勤、績效核對； 3.部門各組組長周報、月報匯總。 |
| 企業(yè)介紹： | |
| 培訓經歷 | |
| 沒有填寫培訓經歷。 |
| 聯(lián)系方式 |